11月11日，济宁能源2022年“金蓝领”技师自主认定考核工作圆满结束。此次考核涵盖电工、钳工、支护工叁个工种，技能等级为二级，来自济宁能源11家权属公司的116名职工参加此次自主认定考核。
本次“金蓝领”技师自主认定考核严格按照上级通知要求，分别在致远教育、海纳科技及相应公司同时开展评价考核。评价考核分为理论知识考试、操作技能考核和论文答辩综合评审。致远教育统筹谋划，周密组织，严格考评，整个考试过程井然有序。
致远教育将继续重视人才评价质量和评价体系建设，提高公司高技能人才培训效果，加强高技能人才队伍建设，助推济宁能源产业高质量发展。
文丨陈利 图丨苗艳（致远教育）
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